宣讲单位：昆明智通电子有限公司 工商查询

所在学校：昆明理工大学

宣讲地点：信自126

点击人次：279

立讯精密工业股份有限公司（以下简称“立讯精密”）成立于 2004 年5 月24 日，于2010 年9 月15 日在深圳证券交易所中小企业板成功挂牌上市（股票代码：002475）。自上市以来，营业收入年复合增长率达50%，2024年公司实现营业收入2687.95亿元，同比增长15.91%。实现净利润133.66亿元，同比增长22.03%。公司致力于为消费电子产品（智能手机、智能可穿戴设备、混合虚拟现实设备、声学模组、无线充电模组、LCP天线、震动马达、VCM等）、汽车领域产品（汽车线束、 汽车连接器、智能座舱、智能驾驶等）以及企业通讯产品（高速互联、光模块、散热模块、电源、基站天线、基站滤波器等）提供从核心零部件、模组到系统组装的一体化智能制造解决方案。 上市以来，公司始终将研发创新放在企业发展的重要位置，持续坚持对研发技术的大力投入，努力革新传统制造工艺，不断提升自动化生产水平，将各段精密制造工艺平台化。历年来，公司研发投入及研发成果均呈稳步上升态势，在研发投入方面，公司近三年累计研发投入251.92 亿元，其中2024年研发投入85.60 亿元；在研发成果方面，截至2024年末，公司研发人员数量达22,583人，拥有发明专利、实用新型专利及外观设计专利 超7100项。

一、基本情况

立讯精密工业股份有限公司（以下简称“立讯精密”）成立于 2004 年5 月24 日，于2010 年9 月15 日在深圳证券交易所中小企业板成功挂牌上市（股票代码：002475）。自上市以来，营业收入年复合增长率达50%，2024年公司实现营业收入2687.95亿元，同比增长15.91%。实现净利润133.66亿元，同比增长22.03%。公司致力于为消费电子产品（智能手机、智能可穿戴设备、混合虚拟现实设备、声学模组、无线充电模组、LCP天线、震动马达、VCM等）、汽车领域产品（汽车线束、 汽车连接器、智能座舱、智能驾驶等）以及企业通讯产品（高速互联、光模块、散热模块、电源、基站天线、基站滤波器等）提供从核心零部件、模组到系统组装的一体化智能制造解决方案。

上市以来，公司始终将研发创新放在企业发展的重要位置，持续坚持对研发技术的大力投入，努力革新传统制造工艺，不断提升自动化生产水平，将各段精密制造工艺平台化。历年来，公司研发投入及研发成果均呈稳步上升态势，在研发投入方面，公司近三年累计研发投入251.92 亿元，其中2024年研发投入85.60 亿元；在研发成果方面，截至2024年末，公司研发人员数量达22,583人，拥有发明专利、实用新型专利及外观设计专利 超7100项。

二、企业荣誉

（一）2025年《财富》世界500强，第423位

（二）入选2024福布斯中国ESG创新企业评选TOP 50

（三）2024年中国电子元件行业骨干企业中排名第 1 位

（四）入选第八批国家级制造业单项冠军企业

（五）2024年智联招聘中国年度最佳雇主获奖企业

（六）2025年前程无忧&应届生求职网中国大学生喜爱雇主获奖企业

三、岗位介绍

（一）岗位名称

软件开发助理工程师

（二）专业要求

计算机、电子信息、通信工程、软件工程等相关专业

（三）技能素质要求
1.本科及以上学历，计算机、电子信息、通信工程、软件工程等相关专业；
2.熟悉C/C++/C#语言，数据结构和Linux操作系统基础；
3.能够熟练应用相关专业理论知识并能动手实践分析问题和解决问题；
4.学习能力强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，热爱软件开发工作；
5.英语四级及以上
6.熟悉基于嵌入式系统的编程并具备实际课题开发经验者优先；
9.有编程大赛获奖经历着优先；
（四）岗位职责

l 方向一，底软开发工程师：负责基于Linux系统的驱动软件开发；
1、负责Android移动终端产品的器件(Charger、LCD、TP、Sensor、指纹等)驱动和存储驱动开发调试；
2、负责软件代码的维护及产品的持续迭代和性能优化；
3、参与项目器件选型评估、原理图审核、器件的bootup点亮、器件时序测试、bug解决、器件效果调试以及关键点的交付件提供；
4、按照公司的软件项目流程，按时按质完成高质量软件产品交付。

l 方向二，系统开发工程师：负责Andoird/Linux系统快稳省优化；
1.技术领域:Statility(Crash/Reboot/Shutdown/Hang),S
ecurity(keystore,Selinux,SeAndroid,FRP,Bootverify,FDE,ROOTCheck,TEE(QSEE))需求实现/问题解决
2.技术开发:所负责技术领域的功能/需求开发，文档撰写，评审;项目的BSPBringup,项目各个阶段的Debug
3.技术攻关:参与System领域的技术攻关
4.技术支持:负责System领域的技术培训
5.技术积累:System领域的经验库总结，问题分析报告，工具使用指导，SOP梳理
6.知识产权:专利以及软件著作权申请

l 方向三：协议开发工程师：负责长距离通信(3G/4G/5G)协议和应用软件开发/负责短距离通信(BT/WIFI/NFC)协议和应用软件开发

四、培养规划

 

五、发展路径：

（一）管理方向：课级负责人（课长级别）-部级负责人（经理级别）-处级负责人（总监级别）-总处级负责人（总经理级别）

（二）技术方向：助理工程师-工程师-高级工程师-资深工程师-首席工程师

六、薪酬福利

（一）薪酬待遇：极具竞争力的薪资和奖金（本科7k-11k，硕士9k-13k），核心岗位/骨干员工将纳入上市公司股权激励对象。

（二）多元化福利：年度健康体检，丰富的团建活动&节日活动和生日活动，海外历练机会，绩效奖金，五险一金、商业保险，各种奖项（长期服务奖，荣誉激励等），各种福利补贴等。

七、投递方式

发送简历至邮箱：Yue.Ma3@luxshare-ict.com